Ferrero premia i suoi dipendenti: fino a 2.580 euro per chi lavora negli stabilimenti italiani

Un premio che riconosce impegno, risultati e spirito di squadra. È quello annunciato da Ferrero, che – come riporta ANSA – distribuirà ai propri dipendenti italiani fino a 2.580 euro lordi legati agli obiettivi dell’esercizio 2024/2025.

Non si tratta solo di numeri: dietro all’accordo con le organizzazioni sindacali di Fai-Cisl, Flai-Cgil, Uila-Uil e con le rappresentanze sindacali interne c’è una visione precisa, quella di condividere con i lavoratori i traguardi dell’azienda. Una parte del premio (30%) sarà uguale per tutti, legata ai risultati economici complessivi, mentre il restante 70% dipenderà dalle performance di ciascuno stabilimento.

Ma c’è di più. Ferrero offre la possibilità di trasformare parte del premio in servizi di welfare attraverso la piattaforma “Ferrero Care”, che negli anni si è arricchita di proposte: dal sostegno alla famiglia all’assistenza sanitaria, dalla previdenza complementare alle attività per il tempo libero. Chi sceglierà questa opzione riceverà anche un bonus aggiuntivo del 20%, segno della volontà dell’azienda di investire sul benessere delle persone oltre che sul loro lavoro.

Gli stabilimenti interessati sono quelli storici di Alba (Cuneo), cuore pulsante dell’azienda, e quelli di Balvano (Potenza), Pozzuolo Martesana (Milano) e Sant’Angelo dei Lombardi (Avellino).

Un riconoscimento concreto che va oltre il semplice stipendio: è un messaggio di fiducia e di gratitudine verso chi, ogni giorno, contribuisce a far grande il marchio Ferrero.